幼児期からのアンガーマネジメント体験会の感想をいただきました！
夏休みまであと１ヶ月。
幼児期からのアンガーマネジメントの体験会を開催しました！
参加された皆さんから、たくさんの感想をいただいています！
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癇癪が起こると手をつけられず、いつ地雷を踏むかとハラハラしていました。
どこか子どもに気を遣っている気がして、子どもとしっかり向き合いたいと思い参加しました。
なぜ癇癪が怒るのか、脳の発達のどの段階に働きかければいいのかを知ることができよかったです。
褒めない肯定というのもぜひやってみたいと思いました！
（年長男の子のママ）
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２年生の娘とイライラがぶつかり合い、激しい言い合いになってしまい、最後は私がガミガミと言いたいことを怒鳴って終わってしまいます。
娘のことは大好きだし、いっぱい応援してあげたい気持ちがあり、本当は穏やかにお話してニコニコで終わりたいのに、娘を不安な顔にさせて話が終わる状況です。
そんな状況を変えたくて、参加しました。
私が悩んでる本当のことって、ここなんだと思いました。
今までたくさんの本を読んだり、講座に参加したりしましたが、いまいち腑に落ちないことが多く、何も試しても前に進めず、悩んでいました。
ここで、本当の原因を知り、これから先、前に進めたら良いなと思っています。
（小学２年女の子のママ）
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他にもたくさんのママさんからのアウトプットのメッセージが届いています！
みなさん本当にありがとうございます〜!!
アウトプットしてくださったママには体験会のスライドをプレゼントしていますので、ぜひ活用していただきたいなと思います！
学んで終わりにしない！ママたちにやってほしいこと
皆さんの感想にあるように「なぜ癇癪が起きているのか」など、ママたちは今、「なぜ」悩みごとがなくならないのかを知ることで、「じゃあどうする？」と解決策が見つかるのです。
今までどんな子育てをしてきたのかは問題ではありません。
体験会に参加し、何に気がつき、どう声かけを変えていくかが全てなんです！
ママたちにはコミュニケーションのリーダーになってほしい！と私は思っています。
コミュニケーションを変えるだけで、育てにくいと思っているお子さんの行動が変わっていく、その先頭にママが立ってほしい！
ママがリーダーになる！と立ち上がったことで、育てにくいと思っているお子さんだけでなく、兄弟・姉妹も、そして、パパまでもが一体となり家族がワンチームになります！
小さな成功体験がママをリーダーにします！
New Mammy Schoolでは、ただ癇癪をおさめることをゴールとしていません。
ママのリーダーシップ力が家庭を変えていく！
もっと大きなことを言うと日本の教育を変えていく！と私は思っているので、わが子の癇癪に振り回されず、子どもに夢とチャンスを手渡せるそんなリーダーが増えてくれたらいい！と願っています！
リーダーとは強い女性です。
私のイメージする強さとはガッチガチに武装した強さではなく、力で押さえつける強さでもなく、柔軟にしなやかに思いっきり笑顔で、より良いゴールに導いていくことができる人！
そんな強い女性に私もなりたい！と毎日思っているし、そんな強い女性が増えたら、子育てでキャリアを奪われる女性もなくなっていくと思うし、子育てと仕事の両立に疲弊していく女性もなくなっていく！と感じています。
いや！そんな女性をなくしていく！
なんて＾＾
心の中ではかなりでっかい野望の炎をメラメラと燃やしていますが＾＾
親も子も、はじまりはたった１つの成功体験からだと私は思っています！
結局は、
今日怒らなかった！
今日上手な声かけができた！
そんな今日の成功体験が明日につながる！小さな成功体験こそがはじまりなんです。
７月８月９月が来年度に向けて、お子さんを整えるとても重要な時期になります！
とくに年長さんのママは、秋の就学前検診の前の貴重な時期となる、このゴールデンマンスを逃さないように！
親子で成功体験を積み重ねていけるリーダーになってほしいなと思います^ ^
執筆者：桜井ともこ
（発達科学コミュニケーションマスタートレーナー）
１人でつらい思いをしているママたちの現状打破のきっかけになってほしいです！
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